Personalreferent:in

VISIONEERS hat es sich zur Mission gemacht, Menschen am Rande der Gesellschaft aktiv zu begegnen, ihnen Perspektiven aufzuzeigen und einen aktiven Beitrag zum Abbau der gesellschaftlichen Isolation, sozialer Ungleichheit sowie der Förderung von Integration zu leisten. Das christliche Menschenbild, ausgehend von der Würde jedes einzelnen Menschen, wie es uns Jesus Christus vorgelebt hat, stellt die Grundlage unserer Arbeit dar. Wir suchen aktuell Zuwachs im Projektteam für unser Personalmanagement.

Startdatum: flexibel

Aufgaben

• Verantwortung für alle Personalangelegenheiten, einschließlich Recruiting, Onboarding, Schulung und Entwicklung.
• Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, um die Unternehmensziele zu unterstützen.
• Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien.
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei personalbezogenen Angelegenheiten.
• Pflege und Verwaltung der Mitarbeiterdatenbank.

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen oder einer verwandten Disziplin
• Mehrere Jahre relevante Berufserfahrung im Personalmanagement
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Mitarbeitergewinnung, -bindung und -entwicklung
• Gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personalverwaltung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Selbstständigkeit und Eigeninitiative
• Kenntnisse im Bereich interkulturelle Kommunikation und Teammanagement
• Eigenständigkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, in einem interkulturellen Umfeld zu arbeiten
• Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
• Spanischkenntnisse von Vorteil
• Leidenschaft für soziales Engagement und Bildung in Übereinstimmung mit christlichen Werten

Was bieten wir?

• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen
• Vergütung nach TVL-Tarif, Einstufung basierend auf Berufserfahrung und Qualifikation
• Teilzeitstelle
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad und öffentliches Verkehrsticket
• Arbeit im internationalen, motivierten Team in einer Unternehmenskultur, die durch christliche Werte geprägt ist und eine flache Hierarchie hat
• Eigene Verantwortungsbereiche, Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen
• Einblick und Möglichkeit, einen jungen, internationalen Träger mit aufzubauen
• Teilnahme an Weiterbildungen

Bewerbungsprozess 

Bitte Bewerbung als ein zusammenhängendes PDF (Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen) per E-Mail an: Ntepass@visioneers.berlin